Audit digital pour chasseurs de têtes — votre personal brand est votre principal outil de vente
Un chasseur de têtes vend sa crédibilité avant tout. Son réseau LinkedIn, ses publications, sa réputation dans le milieu professionnel — tout ça se vérifie en ligne avant tout premier contact. Si votre image digitale n'est pas à la hauteur de votre expertise réelle, vous perdez des mandats et des candidats sans le savoir. Lakora analyse ce décalage et vous livre un diagnostic précis.
Ce qui se passe sans audit
Un directeur général reçoit un message LinkedIn d'un headhunter pour un poste de CFO dans une scale-up genevoise. Le poste l'intéresse. Avant de répondre, il regarde le profil du headhunter. 600 connexions, peu de publications, une photo floue, une expérience décrite en termes vagues. Il ne répond pas — même si le poste était le bon.
Dans le recrutement de haut niveau, la relation commence par une évaluation réciproque. Les candidats que vous ciblez sont eux-mêmes des professionnels aguerris. Ils lisent les signaux.
Sans audit, vous ignorez ce que vos cibles trouvent sur vous avant de répondre à votre approche. Peut-être que Google retourne votre profil d'une plateforme concurrente en premier résultat, avec des informations datées. Peut-être que votre spécialité sectorielle n'est pas clairement identifiable depuis votre profil LinkedIn. Peut-être que ChatGPT, interrogé sur "chasseur de têtes finance Genève", ne cite aucun nom — y compris le vôtre.
Pour un chasseur de têtes indépendant ou en cabinet, le personal brand est le produit. La qualité de vos placements ne se voit pas en ligne — mais la qualité de votre image, elle, se voit immédiatement. Le décalage entre les deux coûte des relations avant même qu'elles commencent.
Lakora vous donne une image précise de ce que votre cible voit de vous — et vous dit quoi corriger.
Ce que Lakora analyse pour un chasseur de têtes
Lakora analyse votre présence digitale publique avec le regard d'un candidat senior ou d'un DRH qui vous découvre pour la première fois. Aucun accès à votre réseau privé ni à vos échanges. Uniquement ce que n'importe qui peut trouver en ligne sur vous.
Résultats Google
Les premiers résultats sur votre nom, votre spécialité et votre ancrage géographique. Ce que vos cibles trouvent quand elles vous cherchent avant de décider si elles répondent à votre approche.
Profil LinkedIn
C'est votre principal canal. Lakora analyse la complétude de votre profil, la cohérence de votre positionnement sectoriel, la lisibilité de votre expertise pour les moteurs IA et le signal global que votre profil envoie à un cadre dirigeant qui vous reçoit en approche.
Réseaux sociaux publics
Ce que vos canaux publics retiennent de vous en dehors de LinkedIn. Une présence sur X ou d'autres réseaux peut renforcer votre positionnement sectoriel — ou envoyer des signaux contradictoires si elle n'est pas cohérente.
Mentions et avis en ligne
Presse RH et économique régionale, mentions dans des articles sur des placements ou des nominations, présence dans des classements professionnels. Ces mentions sont des signaux de crédibilité forts pour les IA et pour vos cibles.
Lisibilité par les IA
Ce que ChatGPT, Gemini et Perplexity retournent lorsqu'on leur demande un chasseur de têtes dans votre spécialité en Suisse romande. Un headhunter dont le personal brand est lisible par les IA capte des mandats entrants sans effort actif de prospection.
Site web
Si vous avez un site personnel ou de cabinet, Lakora analyse sa cohérence avec votre positionnement réel, sa lisibilité sur mobile et les signaux de confiance qu'il projette. Un site absent n'est pas un problème en soi — mais sa présence doit être irréprochable si elle existe.
Ce que vous recevez
Un rapport PDF structuré. Pas de template générique : chaque rapport est produit à partir de l'analyse réelle de votre présence.
Rapport structuré
Captures et extraits exacts, analyse dimension par dimension, points forts et lacunes.
Score global
Votre présence évaluée sur 5 dimensions : Visibilité, Réputation, Confiance, Réseaux sociaux, Lisibilité IA.
Corrections prioritaires
Les actions hiérarchisées du plus décisif au plus secondaire. Chaque recommandation est réalisable sans prestataire extérieur.
Ce que les chasseurs de têtes demandent avant de commander
Trois formules, un même regard externe
Audit Standard
CHF 490
Rapport PDF · Score /100 · Corrections prioritaires · Call de cadrage · Call de rendu
CommanderAudit Avancé
CHF 690
Rapport PDF · Score /100 · Corrections prioritaires · Analyse approfondie · Call de cadrage · Call de rendu
CommanderAudit Premium
CHF 990
Rapport PDF · Score /100 · Corrections prioritaires · Analyse approfondie · Accompagnement senior · Call de cadrage · Call de rendu
CommanderDemandez votre audit digital
Rapport PDF, score global et corrections prioritaires hiérarchisées..
Demander mon audit Données publiques uniquement · Confidentiel